63
Factores
Facilitó
%
Influyó
poco
%
Dificultó
%
El prestigio de la UAM
43.43 51.43
5.14
La buena aceptación de la carrera en el mercado laboral
41.38 46.55
12.07
La coincidencia de la carrera con las necesidades de la empresa /
institución
51.43 42.86
5.71
La experiencia laboral previa
31.58 50.88
17.54
La edad
40.35
53.8
5.85
El género
21.05 75.44
3.51
Estado civil
23.12
76.3
0.58
Habilidades tales como idiomas, computación, conocimientos espe-
cializados
58.14 38.37
3.49
Disponibilidad para viajar, horarios y/o cambios de residencia
43.35 53.76
2.89
Tener título de licenciatura
71.93 27.49
0.58
Aprobar los exámenes de selección
64.33 35.67
0
Pasar una entrevista formal
72.35 27.65
0
Promedio total:
46.87 48.35
4.78
4.2.5. factores que influyeron en la
obtención del empleo
Pasar una entrevista y tener el título de licenciatura, son las principales razones por las
cuales encontraron empleo los egresados de la generación 2005. En contraparte, la principal
dificultad que enfrentaron en la búsqueda de empleo fue la falta experiencia laboral.
2005
