63
Factores
Facilitó
%
Influyó
poco
%
Dificultó
%
El prestigio de la UAM
44.21 51.86
3.93
La buena aceptación de la carrera en el mercado laboral
47.91 43.72
8.37
La coincidencia de la carrera con las necesidades de la empresa /
institución
58.71 36.72
4.56
La experiencia laboral previa
33.05 51.37
15.58
La edad
40.46
54.3
5.24
El género
24.32 71.49
4.19
Estado civil
26.36 71.97
1.67
Habilidades tales como idiomas, computación, conocimientos espe-
cializados
59.96 35.43
4.61
Disponibilidad para viajar, horarios y/o cambios de residencia
47.38 49.69
2.94
Tener título de licenciatura
67.44 31.09
1.47
Aprobar los exámenes de selección
62.89 36.69
0.42
Pasar una entrevista formal
73.38 26.62
0
Promedio total:
48.84 46.75
4.42
4.2.5. factores que influyeron en la
obtención del empleo
Pasar una entrevista y tener el título de licenciatura, son las principales razones por las
cuales encontraron empleo los egresados de la generación 2005. En contraparte, la principal
dificultad que enfrentaron en la búsqueda de empleo fue la falta experiencia laboral (15.58%).
2005
